{"id":85887,"date":"2019-03-25T20:53:06","date_gmt":"2019-03-25T19:53:06","guid":{"rendered":"https:\/\/theworldwidejournal.com\/2019\/03\/25\/dia-llega-a-un-acuerdo-con-los-sindicatos-y-reduce-el-ere-a-1-604-trabajadores\/"},"modified":"2019-03-25T20:53:06","modified_gmt":"2019-03-25T19:53:06","slug":"dia-llega-a-un-acuerdo-con-los-sindicatos-y-reduce-el-ere-a-1-604-trabajadores","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/theworldwidejournal.com\/?p=85887","title":{"rendered":"Dia llega a un acuerdo con los sindicatos y reduce el ERE a 1.604 trabajadores"},"content":{"rendered":"

El Expediente de Regulaci\u00f3n de Empleo (ERE) de Dia afectar\u00e1 a 1.604 trabajadores. Los sindicatos y la empresa han alcanzado este lunes un acuerdo definitivo sobre esta cifra, que supone un 22% menos de la inicialmente propuesta, de 2.694 empleos. En total, la cadena de supermercados emplea a 26.709 trabajadores en Espa\u00f1a. El acuerdo alcanzado este lunes, despu\u00e9s de semanas de intensas negociaciones, ha sido suscrito por la direcci\u00f3n de la compa\u00f1\u00eda y los sindicatos mayoritarios, Fetico y UGT. Del total de personas afectadas, 201 corresponden a oficinas (84 de sede y 117 de centros regionales), 308 a almacenes y 1.176 a tiendas. Adem\u00e1s, dentro de esta cifra se incluyen 40 prejubilaciones y 356 recolocaciones. Este \u00faltimo proceso se llevar\u00e1 a cabo \u00abatendiendo principalmente a cuestiones como la cercan\u00eda y el desempe\u00f1o\u00bb, seg\u00fan ha informado la compa\u00f1\u00eda. Dia ha destacado que la cifra total de afectados es un 22% m\u00e1s baja respecto a la prevista inicialmente. Si se tienen en cuenta las recolocaciones, la cuant\u00eda es un 40% menor. La compa\u00f1\u00eda ha querido poner en contexto el proceso, condicionado por la venta de 258 tiendas en toda Espa\u00f1a. De igual forma, la cotizada ha querido \u00abagradecer la profesionalidad y buena voluntad de todas las partes implicadas en el proceso, lo que ha ayudado a alcanzar un acuerdo que resulta necesario para la viabilidad de la compa\u00f1\u00eda y el futuro de m\u00e1s de 40.000 empleos directos distribuidos en cuatro pa\u00edses\u00bb. Los sindicatos y la compa\u00f1\u00eda han mantenido varias reuniones durante los \u00faltimos d\u00edas para fijar el n\u00famero definitivo del ERE. El viernes, los sindicatos hablaban de 1.337 empleados afectados, lo que supon\u00eda un 35% menos respecto al ERE inicial. Finalmente esta cifra ha sido algo mayor. Si bien UGT y Fetico, los sindicatos mayoritarios, han suscrito el acuerdo, Comisiones Obreras se ha quedado fuera de \u00e9l. \u00abLas perspectivas de DIA ya no son las mismas que eran el pasado 30 de enero, cuando el Consejo aprob\u00f3 realizar un ERE. Lo \u00fanico que se mantiene es el sufrimiento de la plantilla. La cuesti\u00f3n es, por qu\u00e9 insisten en mantener las medidas traum\u00e1ticas que les dictaron los acreedores cuando los miembros del Consejo saben que van a ser sustituidos. A qu\u00e9 obedece ese empe\u00f1o\u00bb, ha lamentado el sindicato en un comunicado.
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